受惠美伊談判傳出進展，國際金價25日一度接近4,580美元價位。臺灣銀行最新金市報告指出，全球正面臨通膨復燃局面，恐壓抑金價表現，但地緣政治與避險需求仍為金市提供下檔支撐，後續走勢關注美國聯準會（Fed）新任主席華許發言與中東局勢發展，預估本周金價將於4,450美元至4,590美元區間震盪。

　　臺銀表示，美國通膨仍具黏性，加上能源價格上升對物價形成支撐，使得市場對聯準會維持高利率、甚至再度轉向鷹派的預期逐漸升溫。

　　在美元與美債殖利率持續強勢下，實質利率維持高檔，進而壓抑黃金這類無息資產的需求。同時，美國就業與消費數據依然顯示韌性，促使降息時點延後，成為不利金價上行的因素。

　　中東局勢依舊是主導黃金表現的關鍵變數，特別留意美伊和談進度，但觀察近期市場對相關消息的反應似乎出現鈍化跡象。

　　整體而言，臺銀認為，儘管通膨復燃壓抑金價，但下方仍有地緣政治與避險需求支撐，預估本周將在4,450～4,590美元區間震盪，若國際油價持續走強，或者華許發表緊縮性貨幣政策言論，金價將偏向測試區間下緣；反之，若美伊談判進展順利，抑或是美元指數與美債殖利率回落，金價則有機會迎來反彈。

　　基本面部份，高盛估計今年第一季全球央行購金量達244公噸，為金價帶來實質支撐；但俄羅斯央行於今年1至4月期間，共計出售約2 8公噸黃金儲備，形成利空壓力。就技術面觀察，短期指標KD（隨機指標）與RSI（相對強弱指標）觸及超賣區後轉向上，5日、10日及2 0日移動平均線仍呈空頭排列。

　　統計全球17檔主要黃金ETF，5月21日持有數量較5月20日減少2.09 公噸，為3,068.53公噸。全球最大的SPDR黃金ETF，5月22日持有數量較5月21日減少2.86公噸，為1,034.85公噸。

　金管會3月預告擴大設置資訊安全長範圍，並調降門檻，由前一年度資產規模達1兆元，下調為3,000億元，增加設置標準為前一年網路投保保費收入達5億元。這次新增七家需新設立資安長，包含四家壽險及三家產險。經預告後近期定案，增訂緩衝期過渡規定，增設緩衝期至2027年12月31日前完成。

　　保險局副局長蔡火炎指出，目前已有12家保險業者設置資訊安全長，這次擴大設置範圍，預計有七家須配合增設，將有助保險業資安防護集體升級。由於經預告後，外界建議增訂實施緩衝期間，主要是近年各界對資訊安全專業人才需求殷切，且保險業資訊安全人員尚須具備相當程度保險專業，這項調整並涉及保險業組織調整、作業流程建立及相關資安教育訓練等配套措施，為利於保險業者循序完成制度建置，增訂緩衝期至2027年12月31日。

　　目前壽險符合原先條件，且已設置資安長包含國泰、南山、富邦、台壽、新光、凱基、三商美邦、全球，自願設立的有台銀、元大、中華郵政，產險原先自願設立有兆豐產險，合計共12家。

　　新增需設置、符合資產規模3,000億元的壽險公司，包括遠雄、安聯、保誠、宏泰四家，符合網路投保保費收入5億元的都是產險公司，有富邦、新安東京海上、國泰世紀產三家。

　　蔡火炎表示，之前召開公聽會，與壽險公會、產險公會溝通，這次增訂緩衝期，後續會追蹤設置情形。2022年12月發布金融資安行動方案2.0，推動資產或資本達一定規模或電子交易達一定比例者，擴大其設置資訊安全長範圍，這次為進一步推動相關措施，及考量近年保險業數位化程度加速，相應的資訊安全機制需予以強化，確保保險業在快速數位化的環境中保持競爭力，因此規劃推動修法。

　　這次修正重點包含擴大保險業資訊安全長與獨立行使職權的資訊安全專責單位的設置範圍，並明定資訊安全長的權責。

　　另外，增訂資訊人員每年應受訓時數，同時明定資訊安全專責單位的權責。

金價陷入盤整，據了解，近期黃金存摺交易量大幅量縮，市場預估較前波高峰減少約五成，除了金價橫盤以外，亦與資金前進股市大有關聯。銀行坦言股市狂熱，把錢都吸走了。

以國內貴金屬業務量市占最大的臺銀為例，過往每當金價盤整時皆容易伴隨量縮，例如去年5月至8月盤整期間呈逐月減少四至五成。臺銀貴金屬部經理楊天立直言投資人還是比較喜歡追高參與行情，因此看到近期量縮相當明顯。

然而，近期另一重要影響因素則是資金面，目前金價盤整於每英兩4,400美元到5,000美元之間，楊天立指出，現在資金效應錢都往股市跑去了，風險性資產吸納非常多資金。故短期內觀察重點包括資金面何時回籠，最近開始股市震盪可能會有避險資金回流金市。

展望本周金市，臺銀貴金屬報告指出，中東局勢仍為主導變數，然近期市場對相關消息似乎反應有鈍化跡象，儘管通膨復燃壓抑金價，但下方仍有地緣政治與避險需求支撐。預估將在4,450至4,590美元區間震盪。若油價續強或新任美聯準會主席華許發表緊縮言論，將偏向測試區間下緣；反之，如談判進展順利或美元及美債殖利率回落，則有機會反彈。

楊天立觀察，整體外資對黃金目標價有下修，目前比較低的目標價修正到5,000美元，但較高的仍有維持6,000美元以上，過去一個多月來外資看法開始有分歧，但會下修的都不是最大的銀行，較大型的銀行多維持在5,400到6,000美元以上。

不過，他強調當價格到4,500美元以下應該是相對低價或底部區，對於一般民眾推薦使用黃金撲滿投資，日日扣其實相對成本穩定；至於單筆進場以目前來看4,500美元以下風險小，至少從現在看到今年內這八個月風險相對小。

臺銀分析金價支撐因素有高盛估計第1季全球央行購金量達244公噸；美伊和談雙方對關鍵問題點分歧縮小。利空因素包括俄羅斯央行今年1月至4月共出售約28公噸黃金儲備；美債殖利率維持於高檔。

　　國際金價高檔震盪，近期徘徊在每盎司4,500美元附近，臺灣銀行黃金存摺牌價於每公克新台幣4,600元上下區間整理，另一項參考指標的臺銀黃金撲滿乖離率判斷值，今年初一度突破40％，5月最新數值降至13％，顯示黃金走勢持續修正。

　　臺銀定期公布黃金撲滿乖離率判斷值供投資人參考，臺銀貴金屬部經理楊天立說明，這一指標是專門為以長期持有為目的的投資人所設定，較不適合短線操作，採用日為前一個月的倒數第二個營業日，以 5月公布判斷值為例，採用的是4月29日的數值。

　　國際金價在今年1月時曾逼近5,600美元大關，2月底至3月初美伊開戰初期也一度漲破5,400美元關卡，之後一路下行整理。觀察今年以來臺銀黃金撲滿乖離率判斷值，1月為27％，2月達到42％歷年新高； 3月略降至34％，仍屬相對高點；4月及5月則分別降至12％及13％。

　　楊天立指出，依據過往經驗，當乖離率超過20％時，代表金價進入超漲區，可考慮設定減碼或暫停扣款；反之，若乖離率降至5％、甚至轉為負值，代表金價來到相對低點，可視為長期布局的時機。

　　臺銀建議，黃金為平衡資產配置的重要工具之一，長期持有可降低投資組合波動度並提高收益，投資人可利用拉回時酌量增加黃金在長期配置中的比重，並依自身投資屬性選擇黃金撲滿或採分批方式買入黃金存摺、實體小金條等，增持黃金部位分散風險，以鞏固資產的穩定性及收益性。

　　合庫銀行表示，黃金存摺優點在於交易便利性與資金靈活性，投資人可線上操作，門檻低、即時交易，且免保存風險。另黃金相關主題基金也是資產配置的選擇之一，值得注意的是，這類基金透過多樣化投資金礦業股票，因此基金淨值與黃金價格未必連動，且基金本身管理費費亦影響投資人投報率，投資時需一併考量。

　　國際金價短線於每盎司4,500美元關卡多空交戰，有「黃金王子」之稱的臺灣銀行貴金屬部經理楊天立指出，近期金價約在4,400美元至5,000美元區間整理，儘管種種市場因素對金價形成壓力，但整體走勢仍穩，尤其當價格落在4,500美元以下時，長線來看屬低檔價位。

　　展望金價未來走勢，楊天立分析，市場焦點關注美國聯準會（Fed ）升息步調，升息預期愈強烈將使金價承壓，另美債殖利率走高、資金流向股市等風險性資產，皆壓抑金價表現。但看好黃金長線仍穩，除現貨需求佳，部分央行也會在較低檔時進場，整體而言，金價當前盤整仍屬穩定，短期觀察重點包括美伊戰爭何時結束、通膨與升息走向，以及近期股市震盪，可能吸引避險資金回流。

　　楊天立表示，目前外資機構對金價看法分歧，部份外資下修黃金目標價至5,000美元左右，多數大型投行仍維持5,400美元至6,000美元以上的長線目標價。他建議，當金價觸及4,500美元以下時，皆可視為底部區，對單筆進場投資人而言，至少未來8個月內風險相對小；至於對長期投資人來說，則較推薦採黃金撲滿定期定額方式布局，成本相對穩定。

　　臺銀金市報告分析，目前金價整體型態偏弱，但短期指標KD（隨機指標）與RSI（相對強弱指標）已於超賣區，如中東情勢有緩解跡象，荷姆茲海峽重新開放且油價回落，金價有機會往上挑戰4,800美元整數關卡。

　　臺銀引述摩根大通報告強調，鑑於黃金短期需求疲軟，因此將預測 2026年平均價格由5,708美元下調至5,243美元，但認為能源與通膨的不確定性將有所緩解，美元走勢可能逆轉，投資者及各國央行需求預期在下半年也將回升，預估年底金價仍有機會走高至6,000美元附近。

　近年ETF掀起國人投資浪潮，面對市場上琳瑯滿目的主、被動式商品，公股銀行建議，可採核心／衛星投資策略，以被動式ETF作為核心，搭配主動式基金或主動式ETF進行布局，並依保守型、穩健型或積極型等投資屬性調整配置比率。

　　臺灣銀行指出，基金與主動式ETF主要由經理人依據基本面、產業趨勢及財報數據等主動選股，以爭取超額報酬或打敗市場；被動式E TF則是追蹤指數，以複製市場表現。

　　以穩健型投資人為例，建議可將核心部位布局70％大盤ETF及全球型基金等作為長期穩定配置，加上衛星部位布局30％科技基金、AI主題及主動式ETF等，提升成長機會。

　　土地銀行建議採核心／衛星投資策略，將大部分核心部位，配置於全球指數型股票被動式ETF或股債平衡型基金，確保基本盤穩定；再依個人偏好，將少數衛星部位配置於具彈性的主動式商品，優化整體績效。

　　若為積極型投資人，較適合選擇主動式ETF，或者聚焦具成長潛力的特定標的，布局單一國家、特定產業或高度集中的主題型基金，利用經理人不受指數規則限制、操作自由度高且能即時汰弱留強的特點，追求最大化超額報酬。

　　如果是保守型投資人，建議配置波動極低且違約風險微小的標的，如國內外貨幣市場基金或ETF，或高評級政府公債ETF，在避開市場下行風險的同時，鎖定穩定收益。

　　合庫銀行認為，被動式ETF追蹤指數，透明度高，適合長期投資、偏好穩定與分散的投資人；主動式ETF兼具基金經理人主動操作及ET F在交易所進行買賣的特色。

　國營銀行報考人數逐年減少，以臺灣銀行為例，去年報考人數已不及2,000人，今年再度下滑，以往「金飯碗」光環逐漸褪色，背後原因除少子化影響外，缺乏競爭力的待遇更是一大關鍵。為此，國營銀行積極爭取提升員工福利，盼透過法條修正，鬆綁國營金融機構薪資限制。

　　三大國營銀行臺銀、土地銀行及輸出入銀行受限《國營事業管理法》規定，年終獎金上限為4.4個月，與其他泛公股銀行相比幾乎對半減，生育補助亦落後，更未有員工持股信託機制。

　　臺銀董事長凌忠嫄20日於127周年行慶會後受訪指出，國營銀行員工待遇除必須符合《國營事業管理法》，也要遵守《財政部所屬事業機構用人費薪給管理要點》、《財政部所屬事業機構經營績效獎金實施要點》等規定。

　　凌忠嫄坦言，金融市場是完全競爭市場，民營金融機構往前走，與完全國營的公股行庫距離不斷拉大，近年報考人數亦大幅降低。金融從業人員具高度專業，且須長期培育，若待遇缺乏競爭力，長久下來將造成人力斷層，因此希望爭取制度改革，讓經營成果真正回饋到員工身上。

　　據悉，國營銀行已多次向行政院、財政部及立委提出建議，盼透過修正《國營事業管理法》，並援引《憲法增修條文》意旨，以鬆綁對國營金融機構員工福祉的限制。

　　現行《國營事業管理法》第14條規定，國營事業應遵節開支，其人員待遇及福利，應由行政院規定標準，不得為標準以外的開支。《憲法增修條文》第10條則明定，國家對公營金融機構的管理，應本於企業化經營原則，其管理、人事、預算、決算及審計，得以法律為特別之規定。

　　國營銀行認為，國營金融機構與其他國營事業性質不同，員工待遇及福利卻受限國營事業限制，導致面對外在市場人力資源競爭毫無彈性，建議修正《國營事業管理法》納入《憲法增修條文》意旨，另訂國營金融機構相關辦法，使員工福利措施及用人規範賦予彈性。

　　房市持續軟著陸，4月六都買賣移轉棟數月減14.21％，買氣仍處於低檔。中央銀行公布五大銀行4月新承做房貸金額大減56.88億元至5 33.36億元，創近七個月次低，僅高於有農曆春節季節性效應的2月，新承做房貸利率為2.307％，較3月微升0.001個百分點。

　　央行經研處副處長葉盛表示，3月央行理監事會後宣布調整選擇性信用管制，但僅是微調，央行也不會希望政策變動造成房市很大改變，政策希望房市軟著陸，不希望房價又往上攀高，「這也不是大家所樂見，當然希望穩定為主」。

　　葉盛說明，4月新承做房貸金額下降，主要是反映六都買賣移轉棟數下降，導致整體交易量減少。內政部統計，當月六都移轉棟數月減 14.21％、年減7.06％，寫近八年同期新低；累計前四月移轉棟數62 ,688棟、年減3.4％，為近九年同期最低點。

　　7月底將落日的新青安房貸占整體新增房貸金額比重，由3月42.48 ％略升為4月的42.91％。葉盛分析，4月新青安金額下滑，但整體購屋貸款減幅更大，因而使整體比重上揚，新青安即將到期，其實過往有意申請者多已提前申貸，且現階段房市也降溫、維持在盤整階段，整體買房意願仍偏低。

　　房價部分，4月信義房屋大台北房價月指數181.36，創2005年1月有統計以來新高。葉盛認為，現在房價都在盤整，「下也下不去」，尤其是大台北地區的房價僵固性高，房價很難出現大幅向下修正。目前整體房市基調仍是漲跌互見、維持盤整，整體房市仍呈量縮、價盤整格局，主要以中古屋價格修正相對明顯，相對新成屋仍延續上漲格局。

　　央行公布4月五大銀行（台銀、合庫銀、土銀、華銀及一銀）新承做放款加權平均利率2.206％，較3月上升0.101個百分點，除房貸之外，週轉金貸款大減3,307.66億元，主因政府借款金額明顯減少，單月減少約1,500億元，加上季底效應結束後，整體市場資金需求減少所致；消費性貸款增加16.04億元，主要因台銀承作就學貸款增加15 億元。

　　臺灣銀行於5月16日假北投區關渡山親山步道舉辦全行環保健行活動，鼓勵員工及眷屬們，一同親近山林走向戶外、擁抱自然，以舒展身心，同時以隨手做環保的淨山行動，向大眾展現臺灣銀行維護環境、守護地球的決心。

　　此次活動獲得在職員工、退休人員及眷屬們熱情的支持，參與人數將近兩千人，並由臺灣銀行董事長凌忠嫄號召主管共同參與。淨山健行活動沿著臺北藝術大學後山的關渡親山步道而行，濃濃的藝術氣息，滋潤了前來踏青人們的心靈。隨地勢緩緩上升，視野逐漸變得開闊，讓人暫時忘卻都會區的喧嘩。值此之際，參加健行的臺銀同仁及眷屬們，仍不忘沿路撿拾垃圾，踐履「親山淨山－垃圾帶下山」的任務，以實際行動愛護山林。

　　臺灣銀行為鼓勵同仁及眷屬走出戶外親近大自然，紓解身心壓力，同時體現維護好山好水的環保意識，並培養運動的習慣，多年來皆在 5月20日行慶期間舉辦親山健行活動，除了提供同仁們益於身心的休閒活動，也善盡環境維護，落實永續環保的企業社會責任。

全球供應鏈重組，使中東歐成為台資企業布局新核心，尤其台積電德國設廠，將帶動台廠加速進入鄰近市場。以追隨台商腳步為海外布局核心策略的公股銀行，除在歐洲設點，近期並透過與跨國銀行簽署業務合作備忘錄（MOU）方式，強化於中東歐市場的布局與服務量能。

　　兆豐銀行日前宣布與捷克儲蓄銀行簽署MOU，就市場資訊共享、業務交流、合規協助及客戶服務等面向建立合作機制。兆豐銀指出，未來將整合雙方在貿易融資、資金調度、外匯與財務商品、聯貸等領域的專業能力與國際網絡，為台商提供更完整的跨境金融解決方案，協助客戶更順利進入中東歐新興市場。

　　據統計，目前公股銀與跨國銀行簽署MOU概況，數量最多的是臺灣銀行，簽署MOU的跨國銀行合計超過10家，主要位於歐洲、日本、東南亞及中國大陸，其中歐洲合作方為德國及奧地利當地銀行，東南亞則是菲律賓。

　　臺銀表示，簽署MOU主要考量深入掌握當地市場商情，並透過合作銀行所在地服務網絡，提升對當地台商客戶的金融服務，強化雙方銀行授信、貿易融資及國際金融業務等面向合作關係，發揮優勢互補。

　　兆豐銀也與三家跨國銀行簽署MOU，分別為捷儲銀、新加坡星展銀行與泰國盤谷銀行。兆豐銀表示，看重新加坡作為亞太金融樞紐的地位，有助於深化聯貸、資金調度及區域型金融服務合作；泰國是考量台商長期深耕當地，透過與在地大型銀行合作，提升在地化服務與新南向市場支援能量。

　　第一銀行2007年與日本三井住友銀行簽署MOU，在聯貸、自貸等各項業務往來合作，進行優質案件互惠轉介。一銀強調，透過簽署MOU ，雙方可針對在地產業概況進行交流、引薦聯貸案件，並透過合作銀行提供客戶在地化服務，延伸服務觸角。未來持續評估台商動向、銀行互補性、地緣政治與新興產業需求等因素，作為建立合作關係的考量指標。

　　國銀外幣存款續創新高，金管會公布，截至今年3月底，本國銀行外匯存款餘額為新台幣15兆6,835億元，續創歷史新高，月增2,816億元或1.8％。

　　金管會分析，主要因美元升值2.3％的影響，若還原匯率因素，以 3月底新台幣兌美元匯率31.98元換算，外匯存款為4,904億美元，反較上月底減少24億美元，主因支付貨款、投資款匯出或資金調度。

　　金管會統計，至今年3月底國銀外幣存款「兆元俱樂部」維持六家，且公民營銀行各半，依序是中信銀行1.57兆元、台北富邦銀行1.3 1兆元、臺灣銀行1.25兆元、兆豐銀行1.22兆元、玉山銀行1.2兆元、第一銀行1.14兆元；近一年中信銀存款暴衝最多、新增1,429億元或 10％，其次為玉山銀暴增逾千億元的1,074億元。

　　中信銀指出，3月外幣存款較前月增加266億元，主因為外幣定存增加377億元；整體外幣存款1兆5,663億元，相較去年同期增加1,429億元也是歷史新高，主要因近一年受惠AI應用需求強勁，台灣出口較往年表現亮眼，貨款挹注外存，還有法人客戶考量市場變化，保留部分資金於帳上。

　　一銀表示，3月底全行外匯存款餘額再創新高，較上月底增加約1. 5％，主因美元匯率升值所致。今年首季外匯存款餘額較2025年底增加約4％，主要為企業戶大額貨款匯入。

　　北富銀說明，3月個金外幣存款餘額月、年均略下滑，主要因近期投資市場整體展望正向致交易熱絡，帶動部分客戶資金轉往投資及海外複委託等管道配置；法金年增約新台幣407億元，主因客戶預期美元升值提升配置意願影響，加上積極爭取客戶營運資金回流。

　　公股銀行迎接中高階主管退休潮，為避免出現人才斷層，各銀行近年紛紛加速接班布局，從擴大儲備幹部培訓、建立主管人才庫，到導入跨域輪調與優化升遷制度等，透過提早培育、系統接班與平穩交棒，確保主管世代交替順利，持續維持組織穩定與永續發展。

　　第一銀行指出，為充實中高階主管人才庫，並及早因應未來主管世代交替，持續以長期且系統性的方式推動接班人才培育。自2015年起每年辦理儲備經理人座談，主動發掘並培育具潛力的優秀經理人；並自2024年起，挑選具企圖心與領導特質的資深副理，納入未來經理人遴選及職務調派的重要人才庫，以提前布局接班人選。

　　臺灣銀行表示，近年已打破以往論資排輩的升遷規定，採績效為本，提前培養接班，例如增加績優人才快速晉升比例，將優秀行員納入中高階接班梯隊。同時以升遷結合跨區輪調，配合政策與偏遠據點需求，機動遞補幹部人力，建立主管人員儲備名冊。

　　另系統化高階幹部培訓，透過精進高級幹部研習班與經營管理人才培訓班等主管級人員專業訓練，打造中高階關鍵人才庫。

　　兆豐銀行提到，為儲備主管人才庫，除針對中高階主管人才舉辦相關教育訓練，培訓優秀人才外，並適時檢討及優化升遷制度，在兼顧公平原則下，對於表現優異者，以更有效率獲得升遷或擔任主管職的機會，除能促進內部正向競爭外，並能補足中高階主管人力缺口。

　　華南銀行說明，主管退休屬組織自然的人事循環，整體接班規劃包括透過內部培訓、跨部門輪調與績效考核，培養中生代主管承擔責任。

　　此外，同步積極引進外部專業人才，尤其在數位金融與風險管理等新興領域，確保人事更替不會影響政策推動與營運穩定。

　　彰化銀行強調，每年度為因應中高階主管陸續退休，均規劃舉辦晉升中高階儲備人員甄選，並預估未來屆齡及申請退休等情形，視情況調高每年度中高階人員的儲備人數，以因應未來中高階主管人員遞補需求。

公股銀行第1季大陸地區分行獲利表現參半，與去年同期相比，合庫銀、兆豐銀成長，土銀由虧轉盈，但台企銀、第一銀呈衰退，臺銀、華南銀更是由盈轉虧。

公股銀行表示，大陸地區授信業務採審慎保守原則，以風險為本擇優承作，並以既有客戶及優質台商為優先核予額度對象，密切注意大陸政經情勢變化。

根據金管會統計，公股銀行第1季大陸地區分行稅前盈餘概況，其中土銀、合庫銀稅前盈餘站上1億元，分別為3.3億及2.6億元，其餘均不到1億元，臺銀、華銀出現稅前虧損，分別虧損0.43億及0.19億元。

與去年同期相比，土銀由去年第1季虧損3.7億轉為稅前盈餘3.3億元，合庫銀、兆豐銀兩家分別年成長82.3%及63.4%；台企銀、第一銀分別衰退69.8%及55.4%；臺銀、華南銀由盈轉虧。

華南銀行指出，主要是基於審慎保守原則承作大陸地區分行授信案件，影響生利資產規模減少，美元兌人民幣貶值，也影響持有的美元資本金出現匯損等影響。

對於大陸分行經營策略，兆豐銀行表示，大陸地區業務採取審慎保守、嚴控風險策略，以爭取優質台商及參與當地優質聯貸案為主，持續在風險控管前提下，跟隨台商供應鏈改變調整布局，提升本行業務動能。

八家公股銀行第1季海外分行（不含大陸分行）加計OBU（國際金融業務分行）稅前盈餘合計115.6億元，年增13.7%，其中華南銀行年增率表現最佳，高達123.9%，台企銀、彰銀年增率也分別擁有41.3%及38.8%。

整體而言，八家公股銀海外分行加OBU獲利，占整體全行獲利比重約兩成。

國銀獲利結構主要由國內總分行、OBU、海外分行及大陸地區分行組成。檢視八家公股銀行第1季海外分行加計OBU獲利情況，以絕對值稅前盈餘來看，第一銀行以24.7億元領先、兆豐銀21.5億元居次，臺銀、彰銀、華銀也達10億元以上，土銀、台企銀、合庫銀在10億元以內。

若與去年同期相比，華南銀行年增率123.9%最高，其次是台企銀年增41.3%、彰銀年增38.8%，土銀、第一銀、臺銀分別年增23.8%、14.1%、9.6%；合庫及兆豐則衰退，分別年減31%及17.4%，以OBU分行衰退較明顯。

合庫銀行表示，第1季OBU分行不如去年同期，主因為提高資產品質，增提備抵呆帳。兆豐銀行指出，OBU分行受美元降息利差縮減，財務操作收益較去年同期減少；放款量較去年同期增加，使呆帳費用、承諾及保證責任準備提存較去年同期增加。

觀察公股銀行海外分行獲利主要動能，第一銀行表示，美國及新南向國家向來為業務推展重點區域，除持續看好美國及新加坡等具區域樞紐地位市場，也看好澳洲、越南投資動能較為強勁。

　五月溫馨時節，適逢臺灣銀行年度行慶，臺灣銀行以「520」為情感連結，推出綠行卡專屬活動「Green Go 520生日慶」，將行慶祝福轉化為實質回饋，與卡友一同分享生日喜悅，活動以「520」蘊含的情感意涵為核心設計，讓行慶祝福不只停留在紀念時刻，更延伸為卡友生活中的具體回饋。

　　「Green Go 520生日慶」活動即日起至5月31日止，為期一個月，綠行卡持卡人於活動期間累計一般消費達指定條件門檻，即可依級距享有520元慶生金，每人最高可享5份，總回饋金額達2,600元。

　　臺灣銀行表示，此次活動不僅是行慶期間對卡友的回饋，更希望透過簡單、有感且具記憶點的活動設計，讓「520」成為臺銀與卡友共享生日祝福的溫暖符號，使金融服務不只是支付工具，也能成為日常生活的重要連結。此次「Green Go 520生日慶」採免登錄、無名額限制設計，活動範圍涵蓋國內外一般消費且不限通路。舉凡日常購物、餐飲聚會、交通旅遊等多元消費場景，皆可輕鬆累積消費金額；達到指定門檻，即可依級距獲得對應份數之520元慶生金，回饋條件清楚明確，卡友無須額外登錄即可自動參與。

　　臺灣銀行指出，此次活動以簡單直覺且不限通路的參與方式，降低參與門檻，並引導卡友於活動期間將日常消費集中使用綠行卡，讓更多卡友在生活消費中體驗綠行卡的便利與實用價值。

　　綠行卡自推出以來，即以「永續日常」為核心精神，透過獨特木質卡面設計，結合綠色通路加碼回饋，將環境友善理念融入日常支付場景。從綠色通路、低碳交通到公益參與，卡友在既有消費習慣中，自然實踐更友善環境的選擇。

　經濟活絡帶動國銀放款成長，金管會公布今年3月放款較2月增7,0 77億元，創史上單月新高，其中周轉金達6,222億元、占近九成，單月新增6,222億元，也創單月新高。3月底存放比達72.56％，創2020 年7月以來近六年新高，主要是銀行存款、放款同步增加的結果。

　　金管會統計，3月底國銀總放款達46兆5,798億元、月增7,077億元，並較去年3月底增加3兆3,476億元。銀行局副局長張嘉魁指出，放款包含企業、個人都呈現大幅度上揚，主要是受惠市場需求強勁，有企業的備貨購料等需求、個人的資金規劃、購車貸款需求等等，因此出現單月大舉的情形。

　　放款對象別來看，民營企業單月大增3,740億元，主要是備貨購料等需求；公營企業、政府機關則是因短期資金調度實際需求，也出現同步增加。

　　放款用途別部份，購置不動產持續衝高，不動產是因市場持續存在剛性需求，包含新青安自用住宅等部分持續增加；周轉金增加則是營運需求、貿易融資、理財資金需求等因素，因此增加較多。

　　3月放款月增前三大銀行，包含臺灣銀行1,584億元、國泰世華銀行 876億元、兆豐銀行686億元；3月較2月存款增加前三大銀行包含台北富邦銀行1,028億元、臺灣企銀594億元、星展（台灣）銀行556億元。

　　本國銀行獲利表現方面，張嘉魁說明，第一季國銀稅前盈餘達1,7 42.8億元，較去年第一季增加296.5億元或年增20.5％，創史上同期新高，主要是放款增加及三大獲利來源的利息淨收益、手續費淨收益、投資及其他淨收益皆同步增加。

　　國銀第一季三大獲利來源合計達3,481億元，較去年同期年增428. 7億元或年增14％。其中，利息淨收益達1,930億元，年增279.4億元或年增16.9％，手續費淨收益達969.5億元，年增136.8億元或年增1 6.4％，投資及其他淨收益為581.5億元，年增12.4億元或年增2.2％。

　　美伊緊張局勢升溫，市場避險資金湧向美元，國際金價受拖累跌破 4,600美元。臺灣銀行指出，金價短線仍面臨震盪回落風險，5月關注中東局勢發展及美國聯準會（Fed）新任主席就任後貨幣政策走向，金價仍有機會挑戰4,700美元，最高上看5,000美元。兆豐銀行認為，儘管荷姆茲海峽問題為金價帶來短期逆風，但中期結構性利多未變，國際機構目前仍維持金價年底上看5,400～5,900美元預測。

　　臺銀分析，就技術型態觀察，上周金價未能突破4,650美元，顯示半年線仍為當前主要壓力，加上短期均線下行，金價仍需要利多提振。隨美元指數走強，金價將持續震盪，未來一周市場關注美國最新非農就業數據及中東局勢談判進展，若就業數據弱化提振降息空間或美伊談判有所突破，美元與油價回落，金價有望反轉上攻4,650美元價位；反之，降息預期下滑及地緣政治僵局未解，金價恐隨空方型態下行回測4,500美元價位。

　　臺銀最新金市月報指出， 回顧金價4月表現，聯準會官員態度偏中性及停戰預期支撐下，金價震盪走高一度逼近4,900美元，中東局勢反覆導致油價反彈，金價由強轉弱，加上FOMC會後聲明顯示官員對通膨升溫擔憂，壓抑金價回測至4,600美元附近。

　　整體來看，金價於4月下旬接連失守月線及半年線，上方壓力不輕，但仍力守4,500美元整數大關，且隨後快速反彈至4,600美元以上，顯示下方支撐不弱。展望後市，臺銀認為，金價仍有機會在站穩4,6 00美元後，再向4,700美元挑戰，惟中東局勢仍存在高度不確定性，緊張局勢如出現升溫，高油價引發的通膨擔憂，勢必為金價帶來調整壓力；另華許預計於5月中旬接任聯準會主席，貨幣政策預期的改變亦將牽動金價後續走勢。

　　兆豐銀表示，上周美國聯準會利率決議顯現偏鷹立場後，現貨黃金價格仍維持在4,500美元整數關卡之上，顯示市場已提前反映降息預期的收斂。若黃金市場沒有發生因股債雙殺造成的流動性賣壓，預料金價短線將呈橫向盤整走勢，且央行買盤的結構性利多將在下半年發酵，建議投資人以逢回多次分批的策略布局。

　國銀對六大核心戰略產業放款15個月衝近8,000億元、餘額逾8.6兆元。銀行局指出，國銀對六大核心戰略產業放款獎勵方案只到今年3 月底，4月起由五大信賴產業推動方案接棒，截至3月底六大核心戰略產業放款餘額達8兆6,917億元，較2024年12月底增加7,942億元，達成原訂第四期成長目標3,800億元的209.01％。

　　銀行局表示，考量近期國際情勢變化且銀行辦理放款業務有其延續性，為提高六大核心戰略產業競爭力及協助產業取得營運資金，金管會在2025年度持續推動獎勵本國銀行辦理六大核心戰略產業放款方案，原本第四期實施期間是2025年全年。

　　但由於行政院已核定五大信賴產業推動方案，因此從4月起將改為獎勵本國銀行辦理五大信賴產業放款方案。

　　對六大核心戰略產業放款最積極的清一色是公股行庫。銀行局統計，截至今年3月底放款餘額前五大銀行分別為臺灣銀行、合庫銀行、第一銀行、兆豐銀行及華南銀行。

　　銀行局觀察，至3月底就第四期國銀六大核心戰略產業放款獎勵方案成果來看，以「國防及戰略」放款增加4,137億元最多，其次為「資訊及數位」增加4,057億元，排名第三「民生及戰備」增加3,033億元。

　　近一年來看，「國防及戰略」放款與「資訊及數位」放款均超過3 ,000億元，分別有3,769、3,450億元，「民生及戰備」、「綠電及再生能源」均超過2,000億元的放款量，「資安卓越」有1,259億元，台灣精準健康最少、只有488億元。

　　總放款餘額來看，至3月底最多的個別產業為「民生及戰備」4兆3 ,374億元、其次「國防及戰略」3兆7,289億元，第三是「綠電及再生能源」3兆3,050億元。 穩健。

　　新光產險29日董事會通過第一季財報，單季稅後純益達12.6億元，每股稅後純益（EPS）3.99元，年成長77％。新光產險公告第一季營業收入69.29億元，稅前淨利15.08億元，歸屬母公司業主稅後純益1 2.60億元，EPS為3.99元。以獲利能力觀察，新產首季表現續居上市產險前段班，暫居第二名，僅次於富邦產險，反映承保本業與投資收益同步穩健。目前已公布首季成績的上市產險公司，除了新光產險外，還有臺灣產物，自結第一季稅後純益3.87億元，同較去年同期3.4 1億元，年增率13.5％。法人預期，五大上市產險首季整體獲利維持高檔，延續去年高獲利格局。

　　金控旗下產險子公司同樣表現不俗。富邦產險前三個月稅後純益2 5.9億元、年增59％，穩居市場龍頭；國泰產險稅後純益10.6億元，維持歷史高檔；華南產險首季稅後純益5.06億元，較去年同期3.32億元，年增率逾52.4％；兆豐保險2.33億元，去年同期1.53億元，年增率同樣高達52.3％。

　　整體產險族群營運動能普遍升溫，加上今年第一季金融市場呈現一片榮景，讓產險公司在第一季普遍交出亮麗營運成績單。除投資收益大增外，產險業者分析，第一季產險業受惠車險費率改善、企業保險需求回升以及健康險、旅綜險等商品銷售穩健，加上歷經防疫險風暴後，各公司對商品定價與風險控管更趨嚴謹，最重要的是首季少有重大災損，使承保利益明顯回升。

　國銀聯貸業務動能續增溫，科技與風電兩大產業，成為支撐市場的核心動能。銀行聯貸主管分析，在高科技發展浪潮下，針對半導體、記憶體等指標產業的資本支出需求，公股銀行均全力相挺；響應國家能源轉型政策則是另一重點，風電產業因此持續獲得銀行團的穩定資金挹注。

　　市場高度關注的定價機制方面，聯貸主管指出，目前市場利率主要是以中華郵政牌告利率或台北金融業拆款定盤利率（TAIBOR）為基準，並視各銀行資金成本與企業授信評等而定。聯貸主管坦言，「現在市場上，鮮少有利率低於2％的案子。」

　　更具體的說，若債信良好的科技大廠，利率愈接近2％，風電產業因開發難度與風險貼水較高，利率加碼可達100至150點，意即聯貸利率多突破3％。

　　開年以來，聯貸市場逾百億元大案接連登場，傳統產業以台塑集團最具代表。台塑、南亞、台化於2月完成合計1,000億元聯貸簽約，創集團十年來最大規模紀錄。其中，南亞360億元聯貸案，由國泰世華銀行與臺灣銀行擔綱主辦與管理行；台化320億元案由合庫銀行與兆豐銀行主辦；台塑320億元案由第一銀行與玉山銀行統籌主辦。

　　值得注意的是，台塑千億元聯貸特別導入ESG永續連結機制，將溫室氣體排放密集度、水安全及再生能源設備等指標納入KPI。若企業達成永續表現目標（SPT），將適用更優惠的利率，展現金融業號召企業朝2050碳中和目標邁進的決心。

　　鴻海精密也於2月間完成360億元永續連結聯貸案，由臺銀、北富銀、中信銀行及兆豐銀統籌主辦，原擬籌組300億元，最終吸引共18家金融機構參與，超額認購高達262％。

　　3月底，輪到臺銀主辦威剛科技120億元聯貸案登場，主要用途為充實中期營運周轉金，由臺銀統籌主辦暨擔任管理行，一銀及兆豐銀共同主辦，並邀集臺灣企銀、元大銀行、土地銀行、華南銀行、彰化銀行、合庫銀及上海商銀等金融機構共同參與。

國票金將於5月29日進行董事選舉案，昨（28）日已公告最新十大股東名單，截至今年3月31日止，泛公股包括一銀、合庫銀、臺銀、台企銀、彰銀皆入列前十大股東；而原本去年為第十大股東的台產，今年則退出十大股東行列。

根據國票金最新公告，統計至今年3月31日，前十大股東名單當中，第一大股東為隸屬於人旺陣營的諾威斯，持股比與上一年度相同維持在8.05％，若加上排名第九大股東的人旺公司持股1.93%，合計持股仍維持在9.98%。

耐斯陣營則以耐斯資融、耐斯投資分別名列第三及第四大股東，合計持股比為7.28%，持股比與去年維持不變。據了解，耐斯集團對國票金持股今年也大致維持在大約9.9％水準，與人旺整體持股相差不多。

泛公股則因去年中開始進場加碼國票金，持股變化也反映在前十大股東名單之中。其中，泛公股以第一銀行為首，單一持股4.16%衝上第二大股東；合庫銀行、臺銀則分別擠進第五及第六大股東，持股分別為3.12%及2.6%；另外，台灣企銀及彰銀今年也雙雙新進榜，分別擠進第八名及第十名股東，持股來到2.32%、1.6%。

至於隸屬於美麗華集團的美麗華大飯店，持股則從去年的第四大股東、持股3.4%，今年持股則降至2.35%，退居於第七大股東。